• Srbija
  • English
  • +381 (0)11 3463 072
  • +381 (0)60 3463 072
  • Temelji menadžmenta
    Temelji menadžmenta

    Temelji menadžmenta

    Knjiga odgovara na relevantna pitanja menadžmenta te omogućuje studentima da svladaju sve bitne probleme s kojima se menadžment suočava, a menadžerima da postanu uspješni i da se mogu nositi sa sve većim izazovima u današnjoj poslovnoj okolini.

    Knjiga donosi temeljna znanja o tome što je menadžment, koji su njegovi poslovi i zadatci, kako ih treba obavljati i kako na to utječe okolina u kojoj djeluje. U njoj se najprije objašnjavaju osnovni pojmovi kojima se određuje menadžment, njegovo poimanje, uloga te pristupi i teorije menadžmenta, kao i okolina menadžmenta. Na to se dograđuju, detaljno razrađene, temeljne funkcije menadžmenta imanentne menadžerima na svim razinama menadžmenta i u svim organizacijama. Otuda i univerzalnost fenomena menadžmenta, ali i korisnost knjige, ne samo za studente, nego i za menadžere.

    Knjiga je koncipirana kao udžbenik za predmet Osnove menadžmenta na Ekonomskom fakultetu u Zagrebu te je ponajprije namijenjena studentima preddiplomskih i diplomskih studija na ekonomskim, ali i ostalim fakultetima koji u sklopu nastavnih programa izučavaju kolegije s područja menadžmenta. Međutim, s obzirom na opseg, način obradbe građe i prezentiranja problema te cjelovitost te složene problematike, knjiga nadilazi potrebe studenata i može biti dragocjeno štivo svima kojima je menadžment profesija, struka, zvanje ili samo interes.


    Iz sadržaja..
    .
    1. OSNOVE MENADŽMENTA
    Određenje menadžmenta
    Teorije menadžmenta
    Okolina menadžmenta

    2. PLANIRANJE
    Temelji planiranja
    Strategijski menadžment

    3. ORGANIZIRANJE
    Proces organiziranja
    Dizajniranje organizacije
    Organizacijska kultura

    4. VOĐENJE
    Vođenje i vodstvo
    Motivacija za rad i motiviranje
    Komunikacija u organizacijama

    5. MENADŽMENT LJUDSKIH POTENCIJALA
    Uvod u menadžment ljudskih potencijala
    Predviđanje potreba za ljudskim potencijalima
    Zapošljavanje ljudskih potencijala
    Praćenje i razvoj zaposlenika

    6. KONTROLIRANJE
    Temelji kontroliranja
    Upravljanje operacijama
    Upravljanje kvalitetom

    Više detalja
    Šifra: 127274
    12.607 rsd

    potrebna količina:


    dostavadostava i poŠtarina

    nacin placanjanaČin plaĆanja

    Opcije plaćanje za kupce iz Srbije:

    - pouzećem prilikom isporuke knjiga
    - internet karticama Visa,Maestro i Mastercard
    - preko IPS skeniraj - mBanking aplikacije
    - putem uplatnice na šalteru pošte ili banke

    Opcije plaćanje za kupce iz inostranstva:

    - pouzećem za kupce iz BIH i Crne Gore
    - putem PayPal sistema
    - internet karticama Visa, Maestro i MasterCard

    postavi pitanjepostavite pitanje

    OPIS KNJIGE
    Knjiga odgovara na relevantna pitanja menadžmenta te omogućuje studentima da svladaju sve bitne probleme s kojima se menadžment suočava, a menadžerima da postanu uspješni i da se mogu nositi sa sve većim izazovima u današnjoj poslovnoj okolini.

    Knjiga donosi temeljna znanja o tome što je menadžment, koji su njegovi poslovi i zadatci, kako ih treba obavljati i kako na to utječe okolina u kojoj djeluje. U njoj se najprije objašnjavaju osnovni pojmovi kojima se određuje menadžment, njegovo poimanje, uloga te pristupi i teorije menadžmenta, kao i okolina menadžmenta. Na to se dograđuju, detaljno razrađene, temeljne funkcije menadžmenta imanentne menadžerima na svim razinama menadžmenta i u svim organizacijama. Otuda i univerzalnost fenomena menadžmenta, ali i korisnost knjige, ne samo za studente, nego i za menadžere.

    Knjiga je koncipirana kao udžbenik za predmet Osnove menadžmenta na Ekonomskom fakultetu u Zagrebu te je ponajprije namijenjena studentima preddiplomskih i diplomskih studija na ekonomskim, ali i ostalim fakultetima koji u sklopu nastavnih programa izučavaju kolegije s područja menadžmenta. Međutim, s obzirom na opseg, način obradbe građe i prezentiranja problema te cjelovitost te složene problematike, knjiga nadilazi potrebe studenata i može biti dragocjeno štivo svima kojima je menadžment profesija, struka, zvanje ili samo interes.


    Iz sadržaja..
    .
    1. OSNOVE MENADŽMENTA
    Određenje menadžmenta
    Teorije menadžmenta
    Okolina menadžmenta

    2. PLANIRANJE
    Temelji planiranja
    Strategijski menadžment

    3. ORGANIZIRANJE
    Proces organiziranja
    Dizajniranje organizacije
    Organizacijska kultura

    4. VOĐENJE
    Vođenje i vodstvo
    Motivacija za rad i motiviranje
    Komunikacija u organizacijama

    5. MENADŽMENT LJUDSKIH POTENCIJALA
    Uvod u menadžment ljudskih potencijala
    Predviđanje potreba za ljudskim potencijalima
    Zapošljavanje ljudskih potencijala
    Praćenje i razvoj zaposlenika

    6. KONTROLIRANJE
    Temelji kontroliranja
    Upravljanje operacijama
    Upravljanje kvalitetom

    Br.strana: 900

    Povez: meki

    God.izdanja: 2008.

    Izdavač: Školska knjiga d.d. Zagreb

    Zemlja porekla: Hrvatska

    ISBN: 9789530303461

    Dostupnost: Isporuka za 3 do 4 nedelje
    Komentari čitalaca

  • Napišite recenziju za ovu knjigu i uz malo sreće osvojite
    vaučer za kupovinu od 2000 dinara!

    KorisnaKnjiga.com koristi cookije kako bi prilagodila sajt korisniku i analizirala prikazani sadžaj.
    Podaci o identitetu korisnika se ne prikupljaju, već samo informacije o posećenosti koje dalje naši partneri obrađuju. Više informacija.